MEMBUAT CV MENARIK FRESH GRADUADTE MENGGUNAKAN APLIKASI WEBSITE

MEMBUAT CV MENARIK FRESH GRADUATE MENGGUNAKAN APLIKASI DAN WEBSITE-Untuk melamar di sebuah perusahaan sangat dibutuhkan CV. Karena masih minim pengalaman, banyak dicari informasi tentang cara membuat CV menarik fresh graduate baik oleh mahasiswa yang baru lulus dari universitas ataupun pelajar yang baru saja lulus SMA/SMK. Dengan kemajuan zaman, kini untuk membuat CV atau resume menarik bukalah sesuatu yang sulit. Jika dulu untuk membuat CV masih mengandalkan Microsoft word ataupun power point, kini Anda bisa menggunakan aplikasi ataupun website penyedia layanan CV secara gratis.
Baca lebih lanjut

Iklan

7 DASAR CARA MENGHADAPI SOAL PSIKOTES KERJA UNTUK PEMULA

7 Dasar Cara Menghadapi Soal Psikotes Kerja untuk Pemula-Jika Anda saat ini tengah mengikuti proses seleksi penerimaan karyawan baru baik di instansi pemerintahan ataupun swasta tentu harus bersiap-siap untuk menghadapi serangkaian tes seleksi mulai dari wawancara, tes akademik serta psikotes. Psikotes memang belum banyak dikenal orang, akan tetapi tes ini memiliki manfaat tidak hanya bagi pihak perusahaan saja akan tetapi juga untuk pihak pelamar kerja. Bagi Anda yang baru saja terjun ke dunia kerja, tentu sangat penasaran seperti apa soal psikotes kerja untuk pemula yang belum memiliki banyak pengalaman.
Baca lebih lanjut

10 CARA MENGHINDARI KESALAHAN WAWANCARA KERJA UNTUK FRESH GRADUATE

10 Cara Menghindari Kesalahan Wawancara Kerja untuk Fresh Graduate-Fresh Graduate merupakan golongan pelamar yang masih sangat minim dengan pengalaman sehingga banyak terjadi kesalahan wawancara kerja karena baru pertama kali. Padahal wawancara kerja merupakan tahapan yang harus dilalui oleh tiap pelamar kerja. Ketika CV Anda berhasil mengalahkan peserta lain dan berlanjut ke tahap wawancara kerja tentu hal ini tidak boleh disia-siakan.
Baca lebih lanjut

TRIK MENJAWAB INTERVIEW KERJA YANG MENJEBAK

Trik Menjawab Interview Kerja yang Menjebak-Menjawab interview kerja merupakan suatu hal yang harus dilakukan oleh para pelamar kerja ketika melalui seleksi tahap wawancara. Secara umum wawancara kerja berisi pertanyaan seputar alasan pelamar ingin bekerja di perusahaan tersebut, kenapa pelamar layak mengisi posisi tersebut serta kelemahan terbesar yang dimiliki oleh pelamar. Akan tetapi banyak juga pelamar kerja yang tidak mempersiapkan diri sehingga terjebak dengan pertanyaan mudah yang sebenarnya bisa dijawab.
Baca lebih lanjut

10 DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA KERJA YANG SERING MUNCUL

10 Daftar Pertanyaan Wawancara Kerja yang Sering Muncul-Interview atau wawancara kerja merupakan tahapan yang sudah pasti dilalui oleh pencari kerja sebelum bergabung dengan perusahaan. Wawancara kerja ini biasanya menggunakan bahasa Indonesia dan ada juga beberapa perusahaan yang menggunakan bahasa Inggris dalam tahap wawancaranya. Sebagai seorang pelamar, tentu Anda akan bertanya-tanya seperti apakah pertanyaan wawancara kerja nanti yang harus dihadapi?. Terlebih lagi jika Anda merupakan fresh graduate yang baru pertama kali terjun ke dunia kerja.
Baca lebih lanjut

CARA MEMBUAT CV MENARIK FRESH GRADUATE AGAR DILIRIK OLEH HRD

Cara Membuat CV Menarik Fresh Graduate agar Dilirik oleh HRD-Salah satu hal yang menjadi pertimbangan HRD untuk meng-hire atau mengundang Anda dalam mengikuti wawancara adalah melalui CV yang sudah Anda berikan. Seperti yang telah kita ketahui bahwasannya pada Curiculum Vittae (CV) akan terdapat berbagai informasi terkait dengan data pribadi calon karyawan, riwayat pendidikan, keahlian yang dimiliki, pengalaman kerja dan prestasi yang sudah diraih.
Baca lebih lanjut

TIPS MENGERJAKAN SOAL PSIKOTES KERJA UNTUK PEMULA

Tips Mengerjakan Soal Psikotes Kerja untuk Pemula-Psikotes kerja merupakan soal yang dibuat secara khusus untuk mengetahui karakter dari calon karyawan tersebut. Tak heran jika sejumlah jobseeker menganggap bahwa tes psikotes terbilang gampang-gampang susah. Bagaimana tidak, terkadang jobseeker sudah merasa bisa mengerjakan soal dengan baik nyatanya dia tetap tidak lolos. Jika hal demikian terjadi ada kemungkinan bahwa karakter Anda belum sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan tersebut.
Baca lebih lanjut